Chiến lược và các bên liên quan · Thay đổi tổ chức
Mô phỏng thay đổi tổ chức: Thử nghiệm việc áp dụng
Kiểm tra khả năng thích ứng, truyền thông nội bộ và sự phản kháng trước khi bắt đầu tái cấu trúc hoặc phương thức làm việc mới.
Cần tải lên gì
Kế hoạch thay đổi + cơ cấu nhóm
Ví dụ câu hỏi
Nhân viên, quản lý và công đoàn sẽ phản ứng như thế nào trước [sự thay đổi], sự phản kháng xuất hiện ở đâu, và những biện pháp truyền thông và bảo vệ nào giúp thúc đẩy việc áp dụng?Áp dụng trong bảng điều khiển
Cách thức hoạt động
- 01Đồ thị tri thức
Con người, tổ chức và sự kiện được chắt lọc từ tài liệu của bạn và dệt nên một ký ức chung về thế giới.
- 02Dân số
Mỗi thực thể trở thành một tác nhân có cá tính, sở thích và bộ nhớ riêng; các tham số mô phỏng được điều chỉnh tự động.
- 03Mô phỏng
Các đặc vụ đăng bài, bình luận, tranh luận và thay đổi ý kiến trên hai nền tảng mạng xã hội song song, hết vòng này đến vòng khác.
- 04Báo cáo
Một chuyên viên phân tích sẽ nghiên cứu mọi diễn biến và viết bản dự báo, nêu rõ các bước ngoặt quan trọng, rủi ro và các nhóm có ảnh hưởng.
- 05Cuộc hội thoại
Hãy hỏi bất kỳ nhân viên nào lý do tại sao họ phản ứng như vậy, hoặc đặt câu hỏi bổ sung cho nhà phân tích.
Các tình huống tương tự
Phản ứng của các bên liên quan đối với một quyết định chiến lược
Hãy diễn tập cách các nhà quản lý, nhân viên, đối tác, cơ quan quản lý và công chúng có thể phản ứng trước một quyết định lớn.
Lựa chọn giữa các phương án chiến lược
So sánh các lựa chọn, vạch trần những giả định thiếu căn cứ và xem xét những bằng chứng cần thiết trước khi đưa ra quyết định cuối cùng.
Trò chơi chiến tranh kinh doanh
Hãy chơi nhiều vòng đấu với các nước đi và phản đòn giữa bạn, đối thủ, khách hàng và cơ quan quản lý.
Các đối thủ cạnh tranh sẽ trả lời như thế nào?
Hãy xem liệu các đối thủ có bắt chước, hạ giá, định vị lại thương hiệu, hợp tác hay phớt lờ việc bạn ra mắt sản phẩm, thay đổi giá hoặc thâm nhập thị trường hay không.
Điều gì sẽ xảy ra nếu một giả định thay đổi?
Thực hiện tình huống tương tự hai lần với một giả định thay đổi và so sánh sự khác biệt về kết quả.
Lập kế hoạch kịch bản
Hãy chuyển kế hoạch chiến lược, ghi chú thị trường và các ràng buộc thành một vài kịch bản tương lai khả thi trước khi đưa ra quyết định cuối cùng.