InfoDome

Uigaji wa Mabadiliko ya Shirika: Uigaji wa Jaribio

Kupitisha majaribio ya msongo wa mawazo, mawasiliano ya ndani na upinzani kabla ya kupanga upya au njia mpya ya kufanya kazi kuanza.

Cha kupakia

Mpango wa mabadiliko + muundo wa timu

Mfano wa swali

Wafanyakazi, mameneja na vyama vya wafanyakazi wataitikiaje [mabadiliko], upinzani unaonekana wapi, na ni mawasiliano na ulinzi gani unaosaidia kupitishwa?
Tumia kwenye koni

Jinsi inavyofanya kazi

  1. 01
    Grafu ya maarifa

    Watu, mashirika na matukio hutolewa kutoka kwa nyenzo zako na kuunganishwa katika kumbukumbu ya pamoja ya ulimwengu.

  2. 02
    Idadi ya watu

    Kila kitu huwa wakala mwenye utu, maslahi na kumbukumbu yake; vigezo vya uigaji hurekebishwa kiotomatiki.

  3. 03
    Uigaji

    Mawakala huchapisha, kutoa maoni, kubishana na kubadilisha mawazo yao kwenye mitandao miwili ya kijamii kwa sambamba, mara kwa mara.

  4. 04
    Ripoti

    Wakala mchambuzi huchunguza kila kitu kilichotokea na kuandika utabiri wenye vipengele muhimu vya mabadiliko, hatari na makundi yenye ushawishi.

  5. 05
    Mazungumzo

    Muulize wakala yeyote kwa nini aliitikia jinsi alivyoitikia, au muulize mchambuzi maswali ya ufuatiliaji.

Matukio yanayofanana